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Of­f­re 134 sur 553 du 07/06/2021, 11:41

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Hum­boldt-Uni­ver­si­tät zu Ber­lin - Exzel­lenz­clus­ter Mat­ters of Activity

Der Clus­ter Mat­ters of Activity hat das Ziel, Grund­la­gen für eine neue Kul­tur des Mate­ria­len zu schaf­fen. Die zen­trale Vision des Pro­jekts ist es, Bil­der, Räume und Mate­ria­lien als aktive Bau­for­men einer neuen sym­bo­li­schen und phy­si­schen Rea­li­tät zu ent­wi­ckeln, in der sich Natur und Kul­tur in neu­ar­ti­ger Weise ver­schrän­ken. In die­sem Zusam­men­hang ist die inter­dis­zi­pli­näre Erfor­schung und Ent­wick­lung von nach­hal­ti­gen Pro­zes­sen und Struk­tu­ren ein zen­tra­les Anlie­gen in allen Berei­chen visu­ell-mate­ria­ler Prä­gung wie Weara­bles, Werk­stoff­tech­nik, Medi­zin­tech­nik, Logis­tik, Archi­tek­tur und Robo­tik. Mehr als 40 Dis­zi­pli­nen unter­su­chen sys­te­ma­tisch Design­stra­te­gien für Mate­ria­lien und Struk­tu­ren, die sich spe­zi­fi­schen Anfor­de­run­gen und Umge­bun­gen anpas­sen. Der Clus­ter setzt auf eine neue Rolle von Ges­tal­tung, die sich vor dem Hin­ter­grund eines wach­sen­den Reich­tums und der ste­ti­gen Wei­ter­ent­wick­lung von Mate­ria­lien und Visua­li­sie­rungs­for­men in allen Dis­zi­pli­nen abzeich­net.

Stu­den­ti­sche Hilfs­kraft im Pro­jekt »Cut­ting« (m/f/d)

40h pro Monat, befris­tet bis 31.12.2022 – MoA_05_2021 – Bewer­bungs­frist bis 21. Juni 2021 – Beschäf­ti­gungs­be­ginn: August 2021

Auf­ga­ben­be­sch­rei­bung:

Für das Pro­jekt "Cut­ting" wird eine stu­den­ti­sche Hilfs­kraft gesucht, die dabei unter­stützt, das Kon­zept und die Anwen­dung des "Vir­tu­el­len Sezie­rens" wei­ter zu ent­wi­ckeln. Der Schwer­punkt des For­schungs­pro­jekts liegt auf der Unter­su­chung des Ein­sat­zes hap­ti­schen Feed­backs in inter­ak­ti­ven Daten­vi­sua­li­sie­run­gen inner­halb der Vir­tu­el­len Rea­li­tät. Das Pro­jekt ist im Kon­text der Com­pu­ter­me­di­zin und Evo­lu­ti­ons­bio­lo­gie ange­sie­delt und soll das Poten­tial von VR für das vir­tu­elle Sezie­ren von Fos­si­lien tes­ten.

Auf­ga­ben­ge­biet

  • Mit­ar­beit im Pro­jekt „Vir­tual Dis­sec­tion“
  • Betei­li­gung an der Rea­li­sie­rung eines inter­ak­ti­ven VR-Demons­tra­tors
  • Imple­men­tie­rung hap­ti­scher VR-Inter­ak­tio­nen
  • Betei­li­gung an der Durch­füh­rung von Benut­zer­stu­dien

Er­war­te­te Qua­li­fi­ka­tio­nen:

Anfor­de­run­gen

  • Stu­dium der Infor­ma­tik oder ähn­li­cher Fach­rich­tun­gen 
  • Pro­gram­mier­erfah­run­gen, idea­ler­weise in C# oder C++ wün­schens­wert
  • Erfah­run­gen in der Ent­wick­lung inter­ak­ti­ver Com­pu­ter­gra­fik wün­schens­wert
  • Inter­esse an den Gebie­ten Com­pu­ter­gra­fik, Mixed Rea­lity und Mensch-Maschine-Inter­ak­tion
  • Bereit­schaft und Fähig­keit zur Kom­mu­ni­ka­tion in einem inter­na­tio­na­len For­scher­team in eng­li­scher Spra­che
  • Inter­esse an bio­lo­gi­scher oder bio-medi­zi­ni­scher For­schung
  • Inter­esse an inter­dis­zi­pli­nä­rer wis­sen­schaft­li­chen Arbeit wird vor­aus­ge­setzt, Erfah­rung in die­sem Bereich ist wün­schens­wert

Un­ser An­ge­bot:

Als inter­dis­zi­pli­nä­rer For­schungs­clus­ter wis­sen wir, dass Viel­falt uns bes­ser macht. Es ist uns wich­tig, dass unsere Mit­ar­bei­ter*innen nicht nur ein brei­tes Spek­trum an sozia­len, per­sön­li­chen und kul­tu­rel­len Hin­ter­grün­den und Lebens­er­fah­run­gen wider­spie­geln, son­dern sich in ihrer Indi­vi­dua­li­tät auch voll in das Arbeits­um­feld ein­brin­gen kön­nen. Wir freuen uns beson­ders über Bewer­bun­gen von Frauen*, Men­schen mit per­sön­li­cher oder fami­liä­rer Migra­ti­ons­bio­gra­phie und Men­schen mit unter­schied­li­chen Fähig­kei­ten.

Hin­wei­se zur Be­wer­bung:

Bewer­bun­gen sind bis zum 21. Juni unter Angabe der Kenn­zif­fer MoA_05_2021 zu rich­ten an die

Hum­boldt-Uni­ver­si­tät zu Ber­lin
Exzel­lenz­clus­ter Mat­ters of Activity
Lucas Rodri­gues
Unter den Lin­den 6
10999 Ber­lin

oder in einer PDF-Datei an moa.app­li­ca­tion [​at​] hu-ber­lin.de.

Es wird darum gebe­ten, in der Bewer­bung Anga­ben zur sozia­len Lage zu machen.

Zur Siche­rung der Gleich­stel­lung sind Bewer­bun­gen qua­li­fi­zier­ter Frauen beson­ders will­kom­men. Schwer­be­hin­derte Bewer­ber/innen wer­den bei glei­cher Eig­nung bevor­zugt.

Bewer­bun­gen von Men­schen mit Migra­ti­ons­hin­ter­grund sind aus­drück­lich erwünscht.

Da keine Rück­sen­dung von Unter­la­gen erfolgt, wird gebe­ten, auf die Her­rei­chung von Bewer­bungs­map­pen zu ver­zich­ten und aus­schließ­lich Kopien vor­zu­le­gen.