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Tech­ni­sche Uni­ver­si­tät Dres­den - Büro der Rek­to­rin

Die TU Dres­den ist eine der elf Exzel­len­z­u­ni­ver­sitä­ten Deut­sch­lands. Als Voll­u­ni­ver­sität mit brei­tem Fächer­spek­trum zählt sie zu den for­schungs­s­tärks­ten Hoch­schu­len. Aus­tau­sch und Koope­ra­tion zwi­schen den Wis­sen­schaf­ten, mit Wirt­schaft und Gesell­schaft sind dafür die Grund­lage. Ziel ist es, im Wett­be­werb der Uni­ver­sitä­ten auch in Zukunft Spit­zen­plätze zu bele­gen. Daran und am Erfolg beim Trans­fer von Grund­la­gen­wis­sen und For­schung­s­er­geb­nis­sen mes­sen wir unsere Leis­tun­gen in Lehre, Stu­dium, For­schung und Wei­ter­bil­dung. Wis­sen schafft Brü­cken. Seit 1828.

Chief of Staff
(Geschäfts­füh­rung Büro der Rek­to­rin)

(bei Vor­lie­gen der per­sön­li­chen Vor­aus­set­zun­gen E 14 TV-L)
Die Stelle ist zum nächst­mög­li­chen Zeit­punkt bis zum 17.08.2025 (Befris­tung gem. TzBfG) zu beset­zen.

Auf­ga­ben­be­sch­rei­bung:

Koor­di­na­tion der Auf­ga­ben­be­rei­che der Rek­to­rin (insb. Kom­mu­ni­ka­tion, stra­te­gi­sche Uni­ver­si­täts­ent­wick­lung); Per­so­nal­ver­ant­wor­tung für das dem Büro der Rek­to­rin unmit­tel­bar zuge­wie­sene Per­so­nal; Bera­tung der Rek­to­rin, Manage­ment und Koor­di­na­tion von Son­der­pro­jek­ten der Rek­to­rin; effek­tive Gestal­tung der Infor­ma­ti­ons­flüsse für die Rek­to­rin; Opti­mie­rung der zeit­li­chen Abläufe und der Ent­schei­dungs­fin­dung für die Rek­to­rin; Res­sort­ko­or­di­na­tion im Erwei­ter­ten Rek­to­rat.

Er­war­te­te Qua­li­fi­ka­tio­nen:

Die TU Dres­den sucht eine inter­na­tio­nal aus­ge­wie­sene mit dem Orga­ni­sa­ti­ons­ma­nage­ment von gro­ßen Insti­tu­tio­nen ver­traute Per­sön­lich­keit mit einem wiss. Hoch­schul­ab­schluss. Eigene Füh­rungs­er­fah­rung sowie eine Pro­mo­tion sind von Vor­teil. Sie ver­fü­gen über her­vor­ra­gende ver­hand­lungs­si­chere Eng­lisch­kennt­nisse. Hohe Belast­bar­keit und Loya­li­tät sind für Sie selbst­ver­ständ­lich.

Un­ser An­ge­bot:

Die Stelle bie­tet Ihnen die Mög­lich­keit, in einem hoch­mo­ti­vier­ten Umfeld die stra­te­gi­sche Ent­wick­lung einer der 11 deut­schen Exzel­lenz­uni­ver­si­tä­ten unmit­tel­bar mit­ge­stal­ten zu kön­nen. Die TU Dres­den ist als größte Arbeit­ge­be­rin der Region fami­li­en­freund­lich und ermög­licht fle­xi­ble Arbeits­zei­ten­re­ge­lun­gen.
Die TU Dres­den strebt eine Erhö­hung des Anteils von Frauen in lei­ten­der Posi­tion an und bit­tet des­halb qua­li­fi­zierte Frauen aus­drück­lich um ihre Bewer­bung. Bei glei­cher Eig­nung wer­den schwer­be­hin­derte Men­schen oder ihnen Kraft SGB IX von Geset­zes wegen Gleich­ge­stellte bevor­zugt ein­ge­stellt.

Hin­wei­se zur Be­wer­bung:

Ihre aus­sa­ge­kräf­tige Bewer­bung sen­den Sie bitte mit den übli­chen Unter­la­gen bis zum 23.12.2020 (es gilt der Post­stem­pel der ZPS der TU Dres­den) an: TU Dres­den, Dezer­nat Per­so­nal, Stabs­stelle Grund­satz- und Rechts­an­ge­le­gen­hei­ten des Per­so­nals, Frau Kath­leen Fischer, Helm­holtz­str. 10, 01069 Dres­den oder über das Secu­re­Mail Por­tal der TU Dres­den https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF–Doku­ment mit dem Betreff Bewer­bung CoS an stabsstelle2.01@tu-dresden.de. Ihre Bewer­bungs­un­ter­la­gen wer­den nicht zurück­ge­sandt, bitte rei­chen Sie nur Kopien ein. Vor­stel­lungs­kos­ten kön­nen lei­der nicht über­nom­men wer­den.

_________________________________________________________________________________________________________ Hin­weis zum Daten­schutz: Wel­che Rechte Sie haben und zu wel­chem Zweck Ihre Daten ver­ar­bei­tet wer­den sowie wei­tere Infor­ma­tio­nen zum Daten­schutz haben wir auf der Web­seite https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis für Sie zur Ver­fü­gung gestellt.