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Tech­ni­sche Uni­ver­sität Ber­lin - Fakul­tät VII - Insti­tut für Tech­no­lo­gie und Manage­ment / FG Inno­va­ti­ons­öko­no­mie

Wiss. Mit­ar­bei­ter/in - Ent­gelt­gruppe 13 TV-L Ber­li­ner Hoch­schu­len - 75 % Arbeits­zeit - 1. Qua­li­fi­zie­rungs­phase (zur Pro­mo­tion)

Auf­sto­ckung auf eine Voll­zeit­stelle ist ange­strebt

Auf­ga­ben­be­sch­rei­bung:

  • Mit­ar­beit in For­schung und Lehre im o.g. FG
  • selbst­stän­dige Orga­ni­sa­tion von Übun­gen zu den Vor­le­sun­gen im FG Inno­va­ti­ons­öko­no­mie
  • Betreu­ung von Semi­nar-, Bache­lor- und Mas­ter­ar­bei­ten
  • Unter­stüt­zung von schrift­li­chen und münd­li­chen Prü­fun­gen
  • Mit­ar­beit an empi­risch und inter­dis­zi­pli­när ange­leg­ten For­schungs­pro­jek­ten zu ver­schie­de­nen Fra­ge­stel­lun­gen im Bereich der Inno­va­ti­ons­for­schung
  • Mit­ar­beit bei der Ein­wer­bung exter­ner For­schungs­pro­jekte

Er­war­te­te Qua­li­fi­ka­tio­nen:

  • erfolg­reich abge­schlos­se­nes wis­sen­schaft­li­ches Hoch­schul­stu­dium (Diplom, Mas­ter oder Äqui­va­lent) in Manage­ment, Betriebs­wirt­schafts­lehre, Volks­wirt­schafts­lehre, Wirt­schafts­in­ge­nieur­we­sen oder ver­gleich­ba­ren Stu­di­en­gän­gen
  • Kennt­nisse auf dem Gebiet der Inno­va­ti­ons­öko­no­mie, vor­zugs­weise mit den Schwer­punk­ten Nach­hal­tig­keit und Digi­ta­li­sie­rung, wün­schens­wert
  • fun­dierte Theo­rie­kennt­nisse
  • Beherr­schung ein­schlä­gi­ger Metho­den der empi­ri­schen Wirt­schafts­for­schung
  • gute Kennt­nisse in gän­gi­ger Sta­tis­tik­soft­ware (z.B. Stata, R oder Python)
  • Inter­esse an ange­wand­ter For­schung
  • soziale Kom­pe­tenz, gute Kom­mu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­kei­ten
  • Deutsch und Eng­lisch in Wort und Schrift
  • inter­na­tio­nale Erfah­rung erwünscht

Hin­wei­se zur Be­wer­bung:

Ihre schrift­li­che Bewer­bung (in eng­li­scher Spra­che) sen­den Sie bitte unter Angabe der Kenn­zif­fer mit den übli­chen Unter­la­gen (Anschrei­ben, Lebens­lauf, Zeug­nisse, Emp­feh­lungs­schrei­ben, etc.) vor­zugs­weise per E-Mail an knut.blind@tu-berlin.de oder schrift­lich an die Tech­ni­sche Uni­ver­si­tät Ber­lin - Der Prä­si­dent -, Fakul­tät VII, Insti­tut für Tech­no­lo­gie und Manage­ment, FG Inno­va­ti­ons­öko­no­mie, Prof. Dr. Blind, Sekr. MAR 2-5, March­straße 23, 10587 Ber­lin.

Zur Wah­rung der Chan­cen­gleich­heit zwi­schen Frauen und Män­nern sind Bewer­bun­gen von Frauen mit der jewei­li­gen Qua­li­fi­ka­tion aus­drück­lich erwünscht. Schwer­be­hin­derte wer­den bei glei­cher Eig­nung bevor­zugt berück­sich­tigt. Die TU Ber­lin schätzt die Viel­falt ihrer Mit­glie­der und ver­folgt die Ziele der Chan­cen­gleich­heit.

Aus Kos­ten­grün­den wer­den die Bewer­bungs­un­ter­la­gen nicht zurück­ge­sandt.
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