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Tech­ni­sche Uni­ver­si­tät Dres­den - Beru­fungs­be­auf­tragte des Rek­tors

Die TU Dres­den ist eine der elf Exzel­len­z­u­ni­ver­sitä­ten Deut­sch­lands. Als Voll­u­ni­ver­sität mit brei­tem Fächer­spek­trum zählt sie zu den for­schungs­s­tärks­ten Hoch­schu­len. Aus­tau­sch und Koope­ra­tion zwi­schen den Wis­sen­schaf­ten, mit Wirt­schaft und Gesell­schaft sind dafür die Grund­lage. Ziel ist es, im Wett­be­werb der Uni­ver­sitä­ten auch in Zukunft Spit­zen­plätze zu bele­gen. Daran und am Erfolg beim Trans­fer von Grund­la­gen­wis­sen und For­schung­s­er­geb­nis­sen mes­sen wir unsere Leis­tun­gen in Lehre, Stu­dium, For­schung und Wei­ter­bil­dung. Wis­sen schafft Brü­cken. Seit 1828.

Refe­rent/in für Beru­fungs­an­ge­le­gen­hei­ten

(bei Vor­lie­gen der per­sön­li­chen Vor­aus­set­zun­gen E 13 TV-L)

Die Tech­ni­sche Uni­ver­si­tät Dres­den zählt zu den füh­ren­den Uni­ver­si­tä­ten Deutsch­lands. In der Exzel­lenz­in­itia­tive des Bun­des und der Län­der war sie mit ins­ge­samt vier Anträ­gen erfolg­reich und wurde mit dem Titel Exzel­lenz-Uni­ver­si­tät aus­ge­zeich­net.

Zur Fort­füh­rung der erfolg­rei­chen Ent­wick­lung, ins­be­son­dere auf dem Gebiet der Gewin­nung der bes­ten Köpfe, ist im Beru­fungs­team des Rek­tors zum nächst­mög­li­chen Zeit­punkt eine Pro­jekt­stelle zunächst bis 31.10.2019 (Befris­tung gem. TzBfG) zu beset­zen. Eine unbe­fris­tete Fort­set­zung die­ser oder einer ver­gleich­ba­ren Stelle ist bei erfolg­rei­cher Bewer­bung der Uni­ver­si­tät im Rah­men der Exzel­lenz­stra­te­gie des Bun­des und der Län­der vor­ge­se­hen.
Zen­trale Auf­gabe der Stelle ist die Unter­stüt­zung der Beru­fungs­be­auf­trag­ten bei der Durch­füh­rung, Ver­bes­se­rung und Neu­struk­tu­rie­rung von Ver­fah­ren zur Beset­zung von Pro­fes­su­ren und Juni­or­pro­fes­su­ren.

Auf­ga­ben­be­sch­rei­bung:

Bera­tung und Unter­stüt­zung der Fakul­tä­ten, Beru­fungs­kom­mis­sio­nen und deren Vor­sit­zen­den bei der Durch­füh­rung von Beru­fungs­ver­fah­ren, ein­schließ­lich der Neu­struk­tu­rie­rung von Pro­zes­sen und Abläu­fen; Erstel­lung und Prü­fung von Ent­schei­dungs­vor­la­gen zur Ein­rich­tung und Aus­schrei­bung von Pro­fes­su­ren; abschlie­ßende Prü­fung von Beru­fungs­vor­gän­gen; Bera­tung und Unter­stüt­zung der Ten­ure-Eva­lua­ti­ons­kom­mis­sion; Mit­wir­kung bei der Erstel­lung von Ver­ein­ba­run­gen für Stif­tungs­pro­fes­su­ren und gemein­same Beru­fun­gen mit koope­rie­ren­den For­schungs­ein­rich­tun­gen; Mit­wir­kung an Ord­nun­gen, Vor­schrif­ten, Leit­fä­den und Doku­men­ten zu Beru­fungs­ver­fah­ren; fach­li­che, inhalt­li­che und orga­ni­sa­to­ri­sche Unter­stüt­zung bei der Ein­füh­rung eines elek­tro­ni­schen Beru­fungspor­tals; Erar­bei­tung und Ein­füh­rung eines Qua­li­täts­si­che­rungs­sys­tems für Beru­fungs­ver­fah­ren; in Ein­zel­fäl­len Ver­tre­tung der Beru­fungs­be­auf­trag­ten.

Er­war­te­te Qua­li­fi­ka­tio­nen:

wiss. HSA, vor­zugs­weise auf juris­ti­schem Gebiet, im Wis­sen­schafts­ma­nage­ment, in Ver­wal­tungs­wis­sen­schaf­ten oder ver­wand­ten Stu­di­en­gän­gen, Fähig­keit zur selbst­stän­di­gen Bear­bei­tung von Rechts­fra­gen und hohe Trans­fer­fä­hig­keit zur Anwen­dung von Fach­wis­sen im prak­ti­schen Arbeits­um­feld; Fähig­keit zu ana­ly­ti­schem und kon­zep­tio­nel­lem Arbei­ten; hohe Ser­vice­ori­en­tie­rung und aus­ge­zeich­ne­tes Orga­ni­sa­ti­ons­ta­lent; starke kom­mu­ni­ka­tive Kom­pe­tenz und Fähig­keit zur Team­ar­beit; sichere Eng­lisch­kennt­nisse in Wort und Schrift. Erwünscht ist eine mehr­jäh­rige Berufs­er­fah­rung in Rechts­an­ge­le­gen­hei­ten im Wis­sen­schafts-, Hoch­schul- oder Ver­wal­tungs­um­feld. Erfah­run­gen in der Gre­mi­en­be­treu­ung, im Wis­sen­schafts­be­reich und bei der Ent­wick­lung und Imple­men­tie­rung neuer Pro­zesse sind vor­teil­haft.

Hin­wei­se zur Be­wer­bung:

Die TU Dres­den ist bestrebt, Men­schen mit Behin­de­run­gen beson­ders zu för­dern und bit­tet daher um ent­spre­chende Hin­weise bei Ein­rei­chung der Bewer­bun­gen. Bei Eig­nung wer­den Men­schen mit Behin­de­run­gen oder ihnen Kraft SGB IX von Geset­zes wegen Gleich­ge­stellte bevor­zugt ein­ge­stellt.
Ihre Bewer­bung sen­den Sie bitte bis zum 08.03.2018 (es gilt der Post­stem­pel der ZPS der TU Dres­den) an: TU Dres­den, Beru­fungs­be­auf­tragte des Rek­tors, Frau Nadja Straube, - per­sön­lich/ver­trau­lich -, 01062 Dres­den oder über das Secu­re­Mail Por­tal der TU Dres­den https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF-Doku­ment an nadja.straube@tu-dresden.de. Ihre Bewer­bungs­un­ter­la­gen wer­den nicht zurück­ge­sandt, bitte rei­chen Sie nur Kopien ein. Vor­stel­lungs­kos­ten wer­den nicht über­nom­men.