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Ama­zon Logis­tik Pots­dam GmbH - HR

Ama­zons euro­päi­sches Logis­tik­netz­werk ist in Deutsch­land mit der­zeit zehn Logis­tik­zen­tren an neun Stand­or­ten ver­tre­ten. In Bad Hers­feld, Leip­zig, Rhein­berg, Gra­ben, Koblenz, Pforz­heim, Brie­selang, Werne und Win­sen sor­gen die über 12.000 Mit­ar­bei­ter in der Logis­tik dafür, dass Ama­zon.de-Kun­den eine schnelle und zuver­läs­sige Lie­fe­rung erhal­ten. Zu den Lie­fe­r­op­tio­nen, die für Kun­den von Ama­zon.de ver­füg­bar sind, zäh­len neben dem Stan­dard­ver­sand der Pre­mi­um­ver­sand, Morning-Express, Same-Day Lie­fe­rung und in bestimm­ten Post­leit­zah­len­ge­bie­ten die Lie­fe­rung inner­halb einer Stunde und in einem Zwei-Stun­den-Fens­ter mit Prime Now.

Werk­stu­dent im HR Manage­ment (m/w)

Auf­ga­ben­be­sch­rei­bung:

Als Werk­stu­dent/in unter­stüt­zen Sie unser HR Team in allen Berei­chen des Per­so­nal­ma­nage­ments. Dabei ler­nen Sie viele unter­schied­li­che Aspekte unse­res Tages­ge­schäfts in einem inter­na­tio­nal aus­ge­rich­te­ten Unter­neh­men ken­nen. Wir bie­ten Ihnen die Mög­lich­keit, in einem tol­len Team in vie­len Berei­chen der Per­so­nal­ar­beit Berufs­er­fah­rung zu sam­meln und dadurch die Grund­lage für einen Direkt­ein­stieg bei Ama­zon nach Ihrem Stu­dium zu legen.

Er­war­te­te Qua­li­fi­ka­tio­nen:

  • Stu­dium des Per­so­nal­ma­nage­ments oder ver­gleich­ba­rer Stu­di­en­gang
  • Erste Erfah­run­gen in der Per­so­nal­ar­beit, gerne auch aus einer vor­an­ge­gan­ge­nen Aus­bil­dung oder einem Bache­lor­stu­dium
  • Flie­ßende Eng­lisch­kennt­nisse
  • Kennt­nisse der gän­gi­gen MS-Office-Pro­gramme
  • Ver­füg­bar­keit von min­des­tens 16 Stun­den wöchent­lich bei fle­xi­bler Zeit­ein­tei­lung und einer Ein­satz-dauer von min­des­tens 12 Mona­ten

Un­ser An­ge­bot:

  • Unter­stüt­zen des HR-Teams im ope­ra­ti­ven Tages­ge­schäft
  • Bear­bei­ten per­so­nel­ler Ein­zel­maß­nah­men von der Ein­stel­lung bis zur Frei­set­zung
  • Erstel­len von Arbeits­ver­trä­gen, Stel­len­be­schrei­bun­gen und Arbeits­zeug­nis­sen sowie kor­re­spon­die-ren­der Unter­la­gen
  • Opti­mie­ren der HR-inter­nen Pro­zesse und Unter­la­gen sowie Erstel­len von Sta­tis­ti­ken und Reports
  • Erle­di­gen admi­nis­tra­ti­ver Vor­gänge

Hin­wei­se zur Be­wer­bung:

Sind Sie inter­es­siert? Wir freuen uns dar­auf, von Ihnen zu hören!

Bitte bewer­ben Sie sich unter Angabe der Job­num­mer online über unser Kar­rie­r­e­por­tal
(www.amazon.jobs/de). Soll­ten die Bewer­bungs­un­ter­la­gen nicht voll­stän­dig sein (Anschrei­ben + Lebens­lauf), kön­nen wir Ihre Bewer­bung lei­der nicht berück­sich­ti­gen!
Bei glei­cher Qua­li­fi­ka­tion wer­den Schwer­be­hin­derte bevor­zugt behan­delt.

Ende der Bewer­bungs­frist: 15.01.2018