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Leib­niz Uni­ver­si­tät Han­no­ver - Juristische Fakultät - Institut für Rechtsinformatik

Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.

Am Institut für Rechtsinformatik, Lehrstuhl Dornis, ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) auf dem Gebiet des Immaterialgüterrechts und der Künstlichen Intelligenz (EntgGr. 13 TV-L, 50 %)

Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet.

Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) auf dem Gebiet des Immaterialgüterrechts und der Künstlichen Intelligenz

(EntgGr. 13 TV-L, 50 %)

Aufgabenbeschreibung:

Sie haben die Gelegenheit zur Promotion. Ihr Aufgabenbereich umfasst die Unterstützung des Lehrstuhlinhabers (Prof. Dr. Tim W. Dornis, J.S.M. (Stanford)) bei der Forschung und Lehre auf den Gebieten des Immaterialgüterrechts. Schwerpunkte sind das Patent-, Urheber-, Marken- und Wettbewerbsrecht, auch und vor allem unter internationaler und interdisziplinärer Perspektive. Besonderes Interesse gilt Rechtsfragen der Digitalisierung und der Künstlichen Intelligenz.

Erwartete Qualifikationen:

Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium oder die Erste Juristische Staatsprüfung. Darüber hinaus sind überdurchschnittliche Studienleistungen sowie gute Englischkenntnisse wünschenswert. Außerdem können Sie sich für wissenschaftliches Arbeiten begeistern, sind zuverlässig und teamfähig.

Unser Angebot:

Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen auf die o. g. Stelle von Frauen. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Was bieten wir?

Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.

Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.

Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.

Hinweise zur Bewerbung:

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Dornis (E-Mail: tim.dornis@jura.uni-hannover.de) gerne zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 15. Januar 2025 in elektronischer Form an

Frau S. Sandermann (E-Mail: sandra.sandermann@jura.uni-hannover.de)

oder alternativ postalisch an:
Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
Juristische Fakultät
Lehrstuhl Professor Dornis
Königsworther Platz 1, 30167 Hannover

Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/