Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 18.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
Universität Siegen
Zentrum für Planung und Evaluation Sozialer Dienste (ZPE)
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Post-Doc für Räumliche Entwicklung und Inklusion
Aufgabenbeschreibung:
Wissenschaftliche Mitarbeit im EU-Forschungsprojekt "Welcoming Spaces in Europe: Revitalising Shrinking Areas by Hosting Non EU-Migrants" (link: https://www.welcomingspaces.eu/)
Leitung und Koordination des Arbeitspaketes "policy, environment and governance"
Empirische Erforschung aktiver Willkommensinitiativen in Bezug auf die nachhaltige Weiterentwicklung schrumpfender Regionen
Präsentation der Forschungsleistungen auf (inter-)nationalen Konferenzen
Publikationen in peer-review Fachzeitschriften
Erwartete Qualifikationen:
Sehr gut abgeschlossene Promotion in den Bereichen Stadtplanung, Soziale Arbeit, Soziologie oder Humangeographie
Forschungserfahrung zum Thema Governance von kleineren Städten und Gemeinden in schrumpfenden Regionen
Starkes Interesse an vergleichender Forschung und interdisziplinärer Zusammenarbeit
Bereitschaft zu mehrtägigen Forschungsaufenthalten in den beteiligten EU-Ländern
Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
Förderung der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (z.B. Habilitation)
Verantwortung für ein Tätigkeitsfeld mit großem Gestaltungspotenzial
Ein agiles Umfeld, das Ihre Freude an den zahlreichen Herausforderungen innovativer Bildungsarbeit fördert
Die Gelegenheit, einen sichtbaren Beitrag in ein modernes Selbstverständnis von Führung, Zusammenarbeit wie auch eine vorbildliche Diversity-Kultur zu leisten
Zahlreiche Angebote wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Dual Career Service, Coaching/Mentoring und ein umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
In der Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste, Lehrgebiet Räumliche Entwicklung und Inklusion, suchen wir eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum 01.05.2021 zu folgenden Konditionen:
100% = 39,83 Stunden
Entgeltgruppe 13 TV-L
befristet bis 31.01.2024
Hinweise zur Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.