Technische Universität Dresden - Dezernat Studium und Weiterbildung, Sachgebiet Career Service
Die Technische Universität Dresden (TUD) zählt als Exzellenzuniversität zu den leistungsstärksten Forschungseinrichtungen Deutschlands. 1828 gegründet, ist sie heute eine global bezogene, regional verankerte Spitzenuniversität, die innovative Beiträge zur Lösung weltweiter Herausforderungen leisten will. In Forschung und Lehre vereint sie Ingenieur- und Naturwissenschaften mit den Geistes- und Sozialwissenschaften und der Medizin. Diese bundesweit herausragende Vielfalt an Fächern ermöglicht der Universität, die Interdisziplinarität zu fördern und Wissenschaft in die Gesellschaft zu tragen. Die TUD versteht sich als moderne Arbeitgeberin und will allen Beschäftigten in Lehre, Forschung, Technik und Verwaltung attraktive Arbeitsbedingungen bieten und so auch ihre Potenziale fördern, entwickeln und einbinden. Die TUD steht für eine Universitätskultur, die geprägt ist von Weltoffenheit, Wertschätzung, Innovationsfreude und Partizipation.
Sie begreift Diversität als kulturelle Selbstverständlichkeit und Qualitätskriterium einer Exzellenzuniversität. Entsprechend begrüßen wir alle Bewerber:innen, die sich mit ihrer Leistung und Persönlichkeit bei uns und mit uns für den Erfolg aller engagieren möchten.
Projektmitarbeiter:in im Projekt “ScoutingDD” (m/w/d)
Im Dezernat Studium und Weiterbildung ist im Sachgebiet Career Service, vorbehaltlich vorhandener Mittel, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Projektmitarbeiter:in im Projekt “ScoutingDD” (m/w/d)
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 11 TV-L)
bis 31.12.2023 und der Option auf Verlängerung (Befristung gem. TzBfG), mit 50-75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, zu besetzen. Das Projekt wird in Kooperation mit dem Career Service der HTW Dresden durchgeführt, der Arbeitsort ist die HTW Dresden. Ziel des Projektes ist der Auf- und Ausbau des Unterstützungsangebotes für internationale Studierende, um die Zielgruppe frühzeitig an die Region Dresden zu binden und Hürden beim Arbeitsmarktzugang abzubauen.
Aufgabenbeschreibung:
konzeptionelle (Weiter)Entwicklung von Formaten/Angeboten und Instrumenten zur Unterstützung der Berufsorientierung und des Berufseinstiegs von internationalen Studierenden; aktive Ansprache von bestehenden Unternehmenskontakten und selbstständiger Ausbau des bisherigen Unternehmensnetzwerkes für das o. g. Programm; Auswahl geeigneter Vernetzungsformate für den Kontakt zwischen Unternehmen und internationalen Studierenden; Analyse und Etablierung von passfähigen Formaten für die Ansprache internationaler Studierenden u. a. Workshops & asynchrone Programme, schriftliche Unterlagen zum Bewerbungsprozess; Auswahl, Begleitung und Dokumentation des kompletten Prozesses für die spätere Projektdokumentation; Evaluierung und Qualitätssicherung.
Erwartete Qualifikationen:
Hochschulabschluss in für die Stelle geeigneter Fachrichtung; Erfahrung auf dem Gebiet Personalentwicklung bzw. Recruiting von (internationalen) Akademikerinnen; Kenntnis von Präsentations- und Moderationstechniken; profunde Kenntnisse akademischer Berufswege sowie des regionalen und überregionalen Arbeitsmarktes; fundierte Kenntnisse der Strukturen und Prozesse an einer Hochschule; ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und interkulturelles Kommunikationsvermögen; sehr gute Englischkenntnisse; Teamfähigkeit und eigenverantwortliche sowie selbstständige Arbeitsweise. Idealerweise haben Sie Erfahrungen im Vertrieb-/Marketingbereich und/oder in der Umsetzung von ähnlichen Projekten. Gute Kenntnisse in lnDesign, Photoshop etc. sind erwünscht.
Hinweise zur Bewerbung:
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 24.03.2023 (es gilt der Poststempel der ZPS der TU Dresden) bevorzugt über das SecureMail Portal der TU Dresden
https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF-Dokument an
katharina.maier@tu-dresden.de bzw. an: TU Dresden, Dezernat Studium und Weiterbildung, Sachgebiet Career Service, Frau Katharina Maier, Helmholtzstr. 10, 01069 Dresden. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.
Hinweis zum Datenschutz: Welche Rechte Sie haben und zu welchem Zweck Ihre Daten verarbeitet werden sowie weitere Informationen zum Datenschutz haben wir auf der Webseite
https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis für Sie zur Verfügung gestellt.